Position 30299

Contactez-moi s'il s'agit d'un ajustement potentiel.

Les responsabilités

• Il faut que la personne soit bilingue
• Gérer le personnel cadre comme gérant -commis- chef
• Chercher du personnels pour L’embauche des projets exemple chef cuisinier-ect
• Vérifier chaque semaine les commandes envoyer au fournisseur
• Vérifier et envoyer les payroll surtout si il n’y a pas de commis sur place et même si il a un commis pour ne pas avoir des erreurs et pour des projets tu fais le payroll
• Faire les engagements et vérifier les C,V pour avoir des informations de leur denier employeurs
• Aller sur les sites 1 fois au 6 semaines vérifier le bon fonctionnement si possible apporter des informations si besoin
• Rencontre avec nos clients quand tu vas sur les sites pour vérifier si le client est satisfait
• Vérifier les prix du fournisseur et demander les raisons si il augmente les prix ect
• Faire les billets avion des employés surtout quand il n’y a de commis
• S’occuper de faire faire les inventaires sur chaque camp périodiquement fin de chaque mois et les vérifier avant de les envoyer à la personne concerner à Toronto
• T’occuper des commandes tel que literies-petit équipement demander par le client
• Il faut s’occuper quand il y a une ouverture d’un nouveau campement de trouver le personnel -faire la commande de nourriture-équipement – ect- il faut que tout soit prêt pour l’ouverture et il faut monter sur le site avec nos travailleurs et rester sur le site tant que le tout n’est pas fonctionnel
• S’occuper de santé sécurité de voir sur place quand tu fais les visites que le tout est conforme et sécuritaire pour les employés
• S’occuper de compiler les dépenses des employés chaque mois et envoyer un rapport tous les mois avec les billets avion et faire un cash account des dépenses
• Si li y a une fermeture de campement temporaire ou définitive de voir au bon fonctionnement de faire les transferts et de faire un inventaire
• Toujours faire attention aux personnels cadre et employés qui sont un atout pour la compagnie et avoir un respect des employés un employé satisfait donne un rendement supérieur
• Aider à préparer les soumissions avec la personne qui les prépare si y a besoin de ton aide
• Vérifier sur chaque projet le cost de la nourriture et le cost en conciergerie pour ne pas qu’il soit plus haut que ce que l’on a mis dans la soumission sinon arriver avec des options pour aider les chefs sur place

Qualifications

• Maîtrise du français et de l'anglais
• Connaissance de la direction d'une équipe dans le secteur de la restauration
• Expérience en gestion d'installations
• Expérience en gestion budgétaire
• Forte santé et sécurité
• Capable de voyager environ 20% du temps
• Permis de conduire valide
• Capable de passer une vérification des antécédents